上海交15年最低档社保，上海未来必然提高医保缴费年限

医保这个东西，真的是年轻时候用不上，没啥感觉。

但是等老了，十分重要。

慢病，要长期吃药，日积月累，不是小数目。

要是手个术啥的，住一次院，就好几万没了。

得个癌症，那就得花上几十万。

现在医疗通胀的水平，比工资涨幅高多了。

再叠加上“银发潮”的滚滚巨浪……

就可以理解，为啥医保基金要在现在结余还不算少的时候，就开始未雨绸缪了。

这不，猫妹最怕的事情已经来了！

部分地区陆续宣布：

在现在的基础上，最多要再多交15年医保，企业职工退休后才能享受终身免费医保的待遇。

一些广东的猫友很心塞。

因为广东省出了个新规，要把职工医保的最低缴费年限统一到：男30年，女25年。

听到这个消息，有些地区的猫友一头雾水。

什么？！难道不是一直都是“男30年，女25年”吗？

有些地区的猫友苦笑一声。

同病相怜啊，我们也刚刚调整完。

这到底是怎么回事呢？

是这样的，咱们的社保政策，原来是一地一策的。

各地收自己的钱，在大方针不变的情况下，因地制宜，制定各地的标准。

像医保，各地都有自己的报销目录，报销比例也不尽相同。

除此之外，连职工医保的最低缴费年限也不一样。

宽松的，像上海，最低缴费年限，不管男女，都只要15年。

严格一点的，像北京，男25年、女20年，像南宁，男、女都是25年。

还有更严格一些的，比如武汉、重庆、西安，男要30年，女要25年。

而且，这个职工医保的最低缴费年限，不光各省之间有差别，甚至同一个省内，都能标准不一样。

就拿广东省来说吧，猫妹研究了一下，之前就有好几个标准：

深圳和佛山，最低缴费年限是男女都是25年；

东莞，男30年，女25年；

广州，男女都是15年。

最多的差了15年，这个差异，还真的是很大啊。

今后，大趋势是社保要逐渐做到全国一盘棋，为了做好医保转移接续的待遇衔接，医保缴费年限肯定会逐渐统一。

像今年，除了广东，山东、河北也都已经出台了政策，把职工医保最低缴费年限做了统一。

不过，这个最低缴费年限的统一，最神奇的一点，就是“就高不就低”，全是往“高限”去统一的。

这样一来，对于原来最低缴费年限要求低的地区就不划算了。

比如广州这样的，男性原来交满15年退休后就能享受终身免费医保的待遇，但是现在一下子从15年直接调到了30年，整整要多交15年！

“医保多交15年”，“医保多交XX年”，广东、山东、河北，只不过行动的比较早，后面还会有地区要做类似的统一。

先是省内统一，未来，可能要做到全国统一。

医保最低缴费年限的延长，对咱们来说，最直接的影响就是多缴费。

这真的不是啥好消息啊。

但是，也别慌，其实落到咱们每个人头上的影响程度是不太一样的。

如果调整，最紧张的一定是医保交的年头不太长、但是马上要到退休年龄的人。

本来按照老规定能勉强达标，但是一改，就不够了。

这类人群，一定要密切关注具体的政策要求。

一般来说，政策肯定会给一段过渡期，不会一刀切，大概率会给开一个“补缴”的口子。

比如到了退休年龄还可以继续缴费，一直交够年限，或者把差的部分一次性补交。

但是到底是怎么要求的，还是得看当地的政策。

对于年轻人来说，其实这个政策没啥太大影响，因为只要在公司上班，公司就得给交社保。

很多人二十多岁上班，五六十岁退休，只要按部就班，都是能满足这个最低缴费年限要求的。

所以，一直通过公司缴纳社保的，其实影响不大。

但是对于自己交社保的灵活就业人员来说，这个新规就太不“友善”了。

因为灵活就业人员的社保不管是该公司交的还是该个人交的，统统都是自己来交，为了节约成本，利益最大化，很多人都是卡着最低档、按照最低年限来交社保的。

上调最低缴费年限，就意味着实打实的得多交若干年的钱。

而且医保是不能单独缴纳的，医保最低缴费年限上调，意味着所有社保费用都要跟着多交这么多年。

跟医保比起来，养老保险的支出负担更重。

目前各地的社保缴费下限不一样，低一点的，一年也要好几千块，高一点的，一年得过万。

多交15年，也是好大一笔支出了。

但是，大势不可违啊。

所以大家还是要做好这个心理准备。

社保全面上调，基本上……不可避免。

除了医保，未来养老保险，搞不好也会有所行动。

毕竟现在养老金账户的紧张程度，比医保可严峻多了。

这里猫妹最想提醒的是正在自己交社保的中年人，一定要有充分的心理预期。

就想“卡着线”，到了最低年限马上停缴的，一定要掂量好，万一突然上调了，自己的最低缴费年限不够，可咋办。

另外，这件事情也给我们一些警示，那就是全靠社保，是肯定不够的。

社保，结余还有这么多的时候，都有危机意识了，咱们这手里没存下多少钱的，还不早点醒悟吗？

一定要看清现实，等咱老了，社保，给咱的肯定就是“温饱”水平。

如果想老了能想吃肉吃肉，想跳广场舞跳广场舞，潇洒一点儿，现在还得使劲儿提前预备啊。

本文源自大猫财经

近来全国各地纷纷提高医保缴费年限，女25年男30年，现在上海依然是养老金和医保最低缴费年限各15年，我觉得这是不可持续的，这是沒有考虑到2026年7月1日以后，近千万外来务工人员将迎来逐步退休，如果依然是最低缴费年限15年，医保资金将无法承受巨大的资金压力，由于外来务工人员，2011年7月1日起才开始缴纳社保，2011年到2026年其间是没有外来务工人员办理退休的，四年以后将有大量的外来务工人员进入退休年龄，以我们公司为例，百分之九十的职工年龄在五十以上，十年内将逐步退休，如果提高缴费年限，补缴医保，对外来务工人员来说是不可承受之重，估计补缴金额将达十万以上，到时外来务工人员将进入两难的境地。如果上海医保不提高缴费年限，医保资金又无法承受，这就要考验政府的智慧了。

灵活就业人员一年交费15000元，交了15年社保能够领多少？社保缴费前退休待遇您是否已经算清楚呢？

城镇职工养老保险既可以个人以灵活就业身份缴纳，也可以以在职职工身份缴纳，如果是相同缴费基数，退休待遇理论上是一模一样的，只是交费比例不同，付出是不同。一个交费比例20%，一个交费比例8%，个人最终退休待遇只有退休哪一年可以准确计算，个人前期只能大致估算。

一、 个人年交15000元养老保险是什么概念？

年交15000元，相当于月交1250元，灵活就业人员交费比例是20%（上海24%），由此可以算出个人缴费基数是1250÷20%=6250元。

6250元在内地省市刚好就是在岗职工平均工资，也就是100%档次。

灵活就业人员养老保险档次：60%、80%、90%、100%、150%、200%、300%，100%档次是第四档。在岗职工平均工资6250元，那么当地养老保险最低基数6250×60%=3750元；最高档次6250×300%=18750元

个人选择缴费基数6250元，月交1250元，年交15000元，交15年，男性60岁退休，女性55岁退休，一直按照100%档次交费，缴费指数1，那么退休金是：

1、 男性60岁退休：

基础养老金：（6250+6250×缴费指数1）÷2×15年×1%=937.5元

个人账户养老金：（6250×8%×12月×15年）÷计发月数139=647.48元

那么男性60岁退休可以拿到937.5+647.48=1584.98元/月，一年可以拿到19019元

2、 女性55岁退休：

基础养老金：（6250+6250×缴费指数1）÷2×15年×1%=937.5元

个人账户养老金：（6250×8%×12月×15年）÷计发月数170=529.4元

女性55岁退休养老金就是937.5+529.4=1466.9元/月，一年可以拿到17602.8元

一是上述是各地人社局通用的 估算计算方式，没有考虑缴费基数每年会上涨的情况，也没有计算个人账户养老金有利息的情况，实际退休金会比估算金额稍高；

二是灵活就业人员交费比例20%，其中8%进个人账户，身故可以退，12%进统筹账户，身故不退；

三是每年退休职工基本养老金会调整，个人退休金不是固定的，每年根据定额调整、挂钩调整和倾斜调整，交15年，可以上涨少则七八十元，多则增加一百块钱，保持健康长寿，养老金连年增长以后，退休待遇有提升。